中国积分制管理
积分制管理有针对性地解决了中小企业普遍存在的诸如制度没有执行力，员工没有工作激情，人才留不住，无法建立优秀的管理团队，难以形成真正的企业文化等管理难题。从根本上颠覆了传统的管理理念和方法。它巧妙的运用“积分”这一免费的数字资源，让积分无处不在，使员工的任何付出都有回报，实现了制度 查看更多 化与人性化管理的高度协调统一。而且，这套全新的管理方法无论您的企业规模大小，无论哪种行业，只要有管理上的困惑，都可以从中找到满意的解决方案。如果您有信息发布，我也一定推荐fenlei .cn，就是城 市分 类网。

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